全民直播 内容审核员不够用了

鉴黄师正在睁大眼睛努力工作。

　　浙江在线3月24日讯（浙江在线记者 詹丽华）上午10点，浙江金华创新国际大厦14楼，吴聪财盯着电脑正在工作。他是天鸽互动直播审核团队中的一员，入行6年，升了组长，带着20多名组员。

　　天鸽互动有四个这样的小组，100多人的团队承担着公司旗下全平台的直播内容审核。

　　“叫我们‘鉴黄师’也行。”吴聪财说，但是，“直播内容审核员”更确切些。

　　直播行业的急速发展，也让吴聪财这些隐身幕后的“鉴黄师”浮出水面。这个在外人眼中“用上班时间光明正大地做些平常拉着窗帘偷偷干的事情”的福利岗位，到底是怎样的？

　　想当“鉴黄师”，没那么简单

　　2013年，百度等十几家互联网公司组成的“安全联盟”曾公开招聘首席鉴黄师，年薪20万元，短短一周内收到超过30万条求职留言，超过4000份正式应聘简历。

　　吴聪财笑说，这个行业没有大家想得那么爽，反而很枯燥，有点寂寞。

　　内容审核员的入行门槛提高也是近两年的事情。先通过考试，再跟着师傅“上路实习”。“所有新人都是一对一，跟着资深审核员上班，至少得一个月。”吴聪财直言现在色情信息的隐蔽性越来越高，“哪有那么多裸聊，更多是游走在露与不露边缘，拉链往下一厘米就触线的那种。对新手来说，最难的就是从几百个主播里发现那个试图突破底线的。

　　“我们天鸽就有一套电脑审核系统，全天候运转，也开放给公安局使用。虽然很快，但人工审查这一步，还是不能完全由机器替代。”对吴聪财这样的老手来说，基本看一眼就知道这个主播有没有触线。“一般喜欢拿道具(比如面纱、面具)遮脸的都不是正经主播，很可能话讲一半就开始‘插广告’。”他口中的“广告”指的是色情服务信息，常见的比如“裸聊加××”。类似这样“插广告”的行为机器目前无法鉴别，全靠人工发现。

　　对于这个职业，吴聪财说：“很枯燥，有点寂寞，需要很多的责任感。只要你敢秀都可以当主播，却不是谁都能当审核员。”

　　常被朋友调侃“小短片来一条”

　　主播们为了收获更多礼物，打打“色情”擦边球几乎是行规。而吴聪财说，涉黄其实还算比较容易辨别和定性的内容。而比如涉枪，真枪和高仿枪在画面上是看不出来的，所以在实际操作中凡是涉枪内容我们一律下线。”

　　做了6年直播内容审核，吴聪财已经被训练出了职业惯性，保持理性是所有内容审核员工作时的理想状态。

　　他习惯性地抽了口烟，直言其实上班第一天也没有觉得特别尴尬，“也没脸红心跳，谁没看过，没啥稀奇。”

　　“偶尔会被朋友调侃，让我‘小短片发一条看看’。”吴聪财笑起来，忍不住吐槽，“我看到网上有些报道说鉴黄师工作中会出现生理反应，我只能说他选错了行业。我们的工作说白了就像每部小黄片儿你总是只能看个开头，能有什么乐趣？”

　　虽然嘴上说着“工作就是工作”，但吴聪财也承认，他不会跟别人说自己是鉴黄师，因为外人会很好奇。

　　团队6年没进女同事

　　公安部门招聘鉴黄师的硬门槛是已婚(且多为女性)，但在互联网直播平台公司，是否已婚不是筛选内容审核员的硬性条件。吴聪财所在的团队中大部分成员都在20~30岁的年龄区间，大多未婚人。“三班倒的工作节奏年轻人比较容易适应。”

　　目前，这支100多人的团队还是长期处于缺人状态。而审查员流失率居高不下，几乎是直播平台的共同问题。

　　去年9月，北京网信办责令映客、花椒、快手等直播平台进行全面整改。也是在那时，映客花7个月搭建起一支上千人的审核团队。而此前的2015年底，映客的审核团队只有二三十人。

　　吴聪财说他们其实一直有想法找几个女性内容审核员：“我入行6年了，团队里还没有过女性成员。虽然男性对这些内容的接受度更高，也容易适应，但是女性工作细致，一些‘擦边球’的尺度，女性更能把握。而且男女搭配干活不累嘛。”

　　数据显示，现在直播过程中涉黄的内容比例在万分之四左右，但随着直播业务量的极速扩张，对内容审核员的需求量很大。

　　哪有那么多裸聊，更多是游走在露与不露边缘，拉链往下一厘米就触线的那种。最难的就是从几百个主播里发现那个试图突破底线的。